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华北西北大区以老带新抓培训 促进团队快速成长

作者:    |     来源:    |     发布时间:2015-08-07     |     切换:简体 繁體    |     字号:[        ]
      近日,华北西北大区利用召开上半年总结会之际,精心组织、合理安排,集中对新销售人员进行了产品培训,提升了团队的整体素质和销售技能。
      为搞好培训,华北西北大区提前筹备,安排了4位经验丰富的老员工担任主讲老师,分别主讲了中农“蘸根三宝”和“黄金组合”产品、植物激素、除草剂和杀虫剂等方面的知识。老员工都将自己对产品的认识和体会融入到培训当中,采用销售中的实际案例分析产品,针对性强而且有趣味,受到了新员工的欢迎。
      参与培训的老员工也对这种培训方式表示赞赏。高级销售代表董志娟是此次主讲老师之一,她高兴地说:“我工作两年多了,很高兴能有机会站在台上分享我对产品的认识,这种方式既让我们老员工进一步熟悉产品,总结产品的卖点,发现自己的不足,还能让新员工更好更快地认识和熟悉产品,大家收获都很大。”
      华北西北大区经理王崇利介绍说:“老员工对产品的认识更加深刻,安排老员工培训新员工有两个目的:一是通过员工的销售实践,让产品培训接地气,容易被新员工接受并记住。新员工也能轻松地掌握产品知识和讲解技巧,对于以后的销售工作大有裨益。二是让老员工有更多表现机会,更好地提高自己的综合能力,而且梳理知识对老员工也是一次升华的机会。大家都很认可这种方式。”


图为老员工董志娟给新员工培训产品知识

图为华北西北大区培训合影

                             供稿:华北西北大区 董志娟   编辑:伍贤娄

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